商業思維學院:讓知識有光,知識萃取方法技巧分享

嗨,我是第二屆知識有光的助教安宏。

身為助教有幸被Cue到分享當初萃取知識的過程,透過這套方法我在半年內完成產業、政府單位、學校的演講或授課。

這次整理了一張心智圖分享出來,包含知識有光的三大表單:「經驗盤點表」、「知識分享盤點表」跟「知識萃取13問」的應用方式,同時也分享我如何用GPT優化的方法。

經驗盤點表:分享的來源

知識有光中第一張「經驗盤點表」其實就像個人履歷,要定期更新,可衍生成你個人分享的題目

經驗盤點表的三大主軸:

1.經歷:就是你的職涯背景(事實)

2.值得一提之處:就是戰功,別人對你驚訝的點(要量化數據)

3.人生經歷 :要有畫面感、連結,可以讓你在過程中說故事

關於選題的四個方向

1.你參加知識有光的動機是什麼?

比如:我是為了學習如何拆解知識,並能夠有系統地分享出來,能讓每個人輕易理解,進而獲得成就感或者影響力。

那分享什麼不重要,而是能不能給人收穫,跟知識點。

2.從職場面或生涯面出發:

職場談的可能是領域知識專家,生涯面可能是個人標籤出發。

你現階段目標是偏向哪一個?

比如:職涯面就以個人領域知識為主,有人是商業開發

令人印象的可能是每年加薪如何達成,或者勇於嘗試各種領域(在工作上,或者背包客)

3.個人故事出發,共鳴感的分享:

從你寫的經驗盤點表中,每個項目有什麼印象深刻的故事(有對話、有畫面),可以跟聽眾更加深的連結。

比如:院長舉例第一屆有學姊分享參加「裸體自行車比賽」。

以上是從是從內在出發。

4.從聽眾出發:

可以思考學院的角色背景受眾,對哪些比較有興趣,通常課程邀約比較常是他人給題目沒錯。

比如詢問身邊朋友,如果是自己要分享,對什麼比較有興趣等等..

這是從外部角度出發。

AI課程主題發想

讓AI幫你想:ChatGPT Prompt

真的想不到的主題的絕招,請對GPT用這個指令,然後一次貼上你的「專業經歷」、「值得一提之處」以及「獨特人生經歷或工作故事」給他。

你是課程專業企劃及規劃顧問,透過了解每個人的「專業經歷」、「值得一提之處」以及「獨特人生經歷或工作故事」這三個項目的資料,給予30分鐘短講的主題建議,用列點的方向呈現。

以上內容如果清楚,請說清楚。

我會開始提供每個人的「專業經歷」、「值得一提之處」以及「獨特人生經歷或工作故事」這三個項目,並請你再接收這三個項目後,條列出3-5個可以分享的主題。

產品型
接案型

第二張表:知識分享盤點表轉換思考

可以從兩個面向出發:產品型跟接案型

產品型就是目前知識有光課程中要打造自己的輸出分享,那你就要從頭到尾自己設定,接案型就是有人邀約你做分享時,基本上他會告訴你講座的期待、TA以及追問他為什麼找你等等..

打造產品的6個Why可以這樣想:

  • Why → 可衡量目標(CTA)
  • What → 授課演講題目
  • Who → 人物誌 TA(年齡、背景、職業)
  • For What → TA 痛點是什麼?你可以解決什麼痛點?
  • How to → 三個大主軸(固定三個)
  • Why You → 強化自信、做出品牌(直得一提之處、人生故事

知識萃取13問之前的心智圖

開始做萃取時的三要素是:明確題目、明確對象、明確三個主軸

基本上確認這三項後,就能從主題旁邊長出三個心智圖主軸,

做13問就只要靜心拆解就可以了。

一般人1-2,有光到3,及格4、厲害到5

知識萃取的邊界

如果對於知識萃取的五大方向:流程、產出、困難、差異、價值來回看發表的等級分數。

參加完知識有光的同學基礎是要完成「流程、產出」就有專業基礎加上「困難」就能達到及格分。

加入「價值面」的個人體悟就有 80 分,而有「差異化」的實務經驗,能舉出不同場景、條件、產業別也可以如何應用,可以達到 100 分。

以上就是我自己在萃取的要素跟過程快速分享,祝福大家萃取順利,在知識的道路上發光!

在〈商業思維學院:讓知識有光,知識萃取方法技巧分享〉中有 1 則留言

  1. 自動引用通知: 2023年覆盤紀錄 - 二代學|鄭安宏Anton

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